besoldungBAT-KF: Tarifrunden im Vergleich
Erhöhung je Stand
Mittlere Veränderung (Median) aller Beträge der Haupttabelle gegenüber dem Stand davor, in Prozent.
Alle Stände im Überblick
| Stand | Regelung laut Quelle | Median | Spanne | Median in € |
|---|---|---|---|---|
| ab 01.05.2026 | Arbeitsrechtsregelung vom 28.05.2025, Erhöhung ab 01.05.2026 2,8 % | +2,8 % | – | +103,00 |
| ab 01.02.2026 | Arbeitsrechtsregelung vom 22.04.2026, Tabelle für Ärztinnen und Ärzte ab 01.02.2026 | 0,0 % | – | +0,00 |
| ab 01.04.2025 | Arbeitsrechtsregelung vom 28.05.2025, Erhöhung ab 01.04.2025 3,0 %, mindestens 110 Euro | +3,08 % | +3,0 % bis +4,6 % | +110,00 |
| ab 01.01.2025 | Arbeitsrechtsregelung vom 19.03.2025, Tabelle für Ärztinnen und Ärzte ab 01.01.2025 | 0,0 % | – | +0,00 |
| ab 01.10.2024 | Arbeitsrechtsregelung vom 24.04.2024, Anlage 4d ab 01.10.2024 | 0,0 % | – | +0,00 |
| ab 01.03.2024 | Arbeitsrechtsregelung vom 31.05.2023, Erhöhung ab 01.03.2024 200 Euro und 5,5 %, mindestens 340 Euro | +12,13 % | +8,13 % bis +16,59 % | +386,04 |
| ab 01.07.2023 | Arbeitsrechtsregelung vom 14.06.2023, Tabelle für Ärztinnen und Ärzte ab 01.07.2023 | 0,0 % | – | +0,00 |
| ab 01.07.2022 | Arbeitsrechtsregelung vom 19.10.2022, Tabelle für Ärztinnen und Ärzte ab 01.07.2022 | 0,0 % | – | +0,00 |
| ab 01.04.2022 | Arbeitsrechtsregelung vom 27.01.2021, Erhöhung ab 01.04.2022 1,8 % | +1,8 % | – | +56,27 |
| ab 01.10.2021 | Arbeitsrechtsregelung vom 22.04.2020, Tabelle für Ärztinnen und Ärzte ab 01.10.2021 | 0,0 % | – | +0,00 |
| ab 01.04.2021 | Arbeitsrechtsregelung vom 27.01.2021, Erhöhung ab 01.04.2021 1,4 % | +1,63 % | +1,4 % bis +2,55 % | +50,00 |
| ab 01.01.2021 | Arbeitsrechtsregelung vom 16.12.2020, Anlage 4b ab 01.01.2021 | 0,0 % | – | +0,00 |
| ab 01.10.2020 | Arbeitsrechtsregelung vom 22.04.2020, Tabelle für Ärztinnen und Ärzte ab 01.10.2020 | 0,0 % | – | +0,00 |
| ab 01.03.2020 | Arbeitsrechtsregelungen vom 16.05.2018 und 13.11.2019, Erhöhung ab 01.03.2020 1,06 % | +1,08 % | +0,95 % bis +1,81 % | +33,05 |
| ab 01.01.2020 | Arbeitsrechtsregelung vom 13.11.2019, KR-Anwendungstabelle ab 01.01.2020 | erster erfasster Stand | ||
Insgesamt von 01.01.2020 bis 01.05.2026 (6,3 Jahre): Median +24,28 %, je nach Entgeltgruppe und Stufe +19,43 % bis +32,72 %, im Mittel 738,51 € mehr im Monat. Verglichen wurden 112 Beträge, die in beiden Ständen vorkommen.
Zwei Stände vergleichen
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So rechnen wir
Wir vergleichen nur die Beträge der Haupttabelle, die in beiden Ständen unter derselben Entgeltgruppe und Stufe stehen. Neue, entfallene oder umbenannte Gruppen bleiben außen vor. Der Median ist der mittlere Wert: Die Hälfte der Beträge stieg stärker, die andere Hälfte schwächer. Bei Festbeträgen und Mindestbeträgen steigen niedrige Gruppen prozentual stärker. Einmalzahlungen, Inflationsausgleichsprämien, Zulagen und Jahressonderzahlungen sind nicht enthalten. Das Plus pro Jahr ist auf die Laufzeit umgerechnet und berücksichtigt den Zinseszinseffekt.