besoldungBesoldung Nordrhein-Westfalen: Besoldungsanpassungen im Vergleich
Erhöhung je Stand
Mittlere Veränderung (Median) aller Beträge der Haupttabelle gegenüber dem Stand davor, in Prozent. Schraffiert: noch nicht in Kraft.
Alle Stände im Überblick
| Stand | Regelung laut Quelle | Median | Spanne | Median in € |
|---|---|---|---|---|
| ab 01.01.2028 künftig | Gesetz vom 21. Juli 2026 zur Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge in den Jahren 2026 bis 2028, dritte Stufe 1,0 %, Anwärtergrundbetrag plus 30 Euro | +1,0 % | – | +45,01 |
| ab 01.03.2027 künftig | Gesetz vom 21. Juli 2026 zur Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge in den Jahren 2026 bis 2028, zweite Stufe 2,0 %, Anwärtergrundbetrag plus 60 Euro | +2,0 % | – | +88,24 |
| ab 01.04.2026 | Gesetz vom 21. Juli 2026 zur Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge in den Jahren 2026 bis 2028, erste Stufe 3,36 % auf die Grundgehälter, 2,8 % auf den Familienzuschlag, Anwärtergrundbetrag plus 60 Euro | +3,36 % | – | +143,43 |
| ab 01.02.2025 | Gesetz vom 29. Oktober 2024 zur Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge in den Jahren 2024 und 2025, zweite Stufe 5,5 %, Anwärtergrundbetrag plus 50 Euro | +5,5 % | – | +222,54 |
| ab 01.11.2024 | Gesetz vom 29. Oktober 2024 zur Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge in den Jahren 2024 und 2025, erste Stufe 200 Euro auf die Grundgehälter, 4,76 % auf den Familienzuschlag, Anwärtergrundbetrag plus 100 Euro | +5,2 % | +2,55 % bis +7,63 % | +200,00 |
| ab 01.01.2024 | Familienzuschlag nach dem Gesetz vom 29. Oktober 2024, rückwirkend ab 1. Januar 2024, Grundgehälter unverändert | 0,0 % | – | +0,00 |
| ab 01.12.2022 | Gesetz vom 25. März 2022 zur Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge 2022, Familienzuschlag neu strukturiert 2,8 %, Anwärtergrundbetrag plus 50 Euro | +2,8 % | – | +104,77 |
| ab 01.01.2022 | Gesetz vom 25. März 2022 zur Anpassung der Alimentation von Familien: Wegfall der Erfahrungsstufen 1 und 2 in A 5 bis A 10, regionaler Ergänzungszuschlag | 0,0 % | – | +0,00 |
| ab 01.01.2021 | Gesetz vom 12. Juli 2019 zur Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge 2019/2020/2021, dritte Stufe 1,4 %, Anwärtergrundbetrag unverändert | +1,4 % | – | +49,14 |
| ab 01.01.2020 | Gesetz vom 12. Juli 2019 zur Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge 2019/2020/2021, zweite Stufe 3,2 %, Anwärtergrundbetrag plus 50 Euro | erster erfasster Stand | ||
Insgesamt von 01.01.2020 bis 01.04.2026 (6,2 Jahre): Median +19,58 %, je nach Besoldungsgruppe und Erfahrungsstufe +16,56 % bis +22,34 %, im Mittel 722,40 € mehr im Monat. Verglichen wurden 100 Beträge, die in beiden Ständen vorkommen.
Zwei Stände vergleichen
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So rechnen wir
Wir vergleichen nur die Beträge der Haupttabelle, die in beiden Ständen unter derselben Besoldungsgruppe und Erfahrungsstufe stehen. Neue, entfallene oder umbenannte Gruppen bleiben außen vor. Der Median ist der mittlere Wert: Die Hälfte der Beträge stieg stärker, die andere Hälfte schwächer. Bei Festbeträgen und Mindestbeträgen steigen niedrige Gruppen prozentual stärker. Einmalzahlungen, Inflationsausgleichsprämien, Zulagen und der Familienzuschlag sind nicht enthalten. Das Plus pro Jahr ist auf die Laufzeit umgerechnet und berücksichtigt den Zinseszinseffekt.